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BBVA Mi jubilación - En los medios

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Fecha de publicación

  • ¿Las pensiones españolas son más generosas que las del resto de Europa?

    18 de noviembre de 2020

    Autor:  LA RAZÓN

    El importe medio no es de los más elevados, pero los jubilados de nuestro país cobran uno de los porcentajes más altos respecto a su último salario.

    TASA DE SUSTITUCIÓNCUANTÍAUNIÓN EUROPEA

  • El Gobierno cambiará la ley para que el coeficiente penalizador en las jubilaciones anticipadas voluntarias se aplique en la pensión a cobrar

    03 de noviembre de 2020

    Autor:  LAS PROVINCIAS

    Escrivá ha explicado que, actualmente, el coeficiente penalizador del 8% para los que deciden retirarse de forma voluntaria antes de los 65 años se aplica sobre la base reguladora del salario de cada trabajador y no sobre la pensión. «Como habitualmente hay más distancia entre la base reguladora y la pensión realmente a cobrar en las rentas más altas, ese 8% termina siendo más bajo para la rentas más altas que para las más bajas», ha subrayado.

    JUBILACIÓN ANTICIPADACOEFICIENTES REDUCTORESEDAD DE JUBILACIÓNCUANTÍA

  • Sentencia 825/2020, de 1 de octubre de 2020 (Rec. n.º 1101/2018).

    28 de octubre de 2020

    Cotización en la jubilación parcial y cuantía de la jubilación definitiva.

    La cuestión planteada en el presente caso consiste en determinar la base reguladora de la pensión de jubilación de un trabajador cuando ha venido precedida de la jubilación parcial del interesado con la celebración simultánea de un contrato de relevo. Específicamente, el problema consiste en resolver si deben computarse las cotizaciones efectuadas por el jubilado parcial, durante este periodo, con arreglo al salario que le habría correspondido si hubiese trabajado a tiempo completo, mientras permaneció en esa situación, o si deben computarse las bases de cotización realmente satisfechas durante la situación de jubilación parcial (15% de la jornada y del salario de un trabajador a tiempo completo comparable).

    En este caso, tanto el Juzgado de lo Social como el posterior TSJ habían desestimado la pretensión del trabajador de que, en el nuevo cálculo de la base reguladora de la jubilación ordinaria que solicitaba, se tomaran en consideración las bases de cotización durante la situación de jubilación parcial incrementadas hasta el 100% en lugar de tomarse en su importe nominal (15% de la jornada de trabajo a tiempo completo y salario proporcional). Consta en los hechos probados que durante los cinco años de jubilación parcial (15 por 100 de la jornada a tiempo completo y 85 por 100 del importe de la jubilación teórica total) el empresario tenía suscrito el preceptivo contrato de relevo.


    Ante ello, el Tribunal Supremo establece, sin embargo, que no queda duda de que es aplicable al caso el artículo 18.2 del Real Decreto 1131/2002, regulador de esta forma de jubilación, y que señala expresamente lo siguiente: “Para el cálculo de la base reguladora de la pensión se tendrán en cuenta las bases de cotización correspondientes al período de trabajo a tiempo parcial en la empresa donde redujo su jornada y salario, incrementadas hasta el 100 por 100 de la cuantía que hubiera correspondido de haber realizado en la empresa, en dicho período, el mismo porcentaje de jornada desarrollado antes de pasar a la situación de jubilación parcial, y siempre que la misma se hubiese simultaneado con un contrato de relevo”. De este modo, el Tribunal Supremo da la razón al trabajador jubilado demandante en los siguientes términos: “la doctrina correcta es, así, la de la sentencia de contraste y no la de la sentencia recurrida, lo que lógicamente nos conduce, de acuerdo con lo informado por el Ministerio Fiscal, a estimar el presente recurso y a casar y anular la sentencia recurrida”.

    Cabe señalar que, a efectos de enfatizar en la generación de jurisprudencia, señala también el TS -de hecho previamente- que “anticipamos ya que la sentencia de contraste invocada en el presente recurso (la dictada por la Sala de lo Social del TSJ de Asturias el 3 de febrero de 2012, rec. 3024/2011)” y que “sí aceptó  pel incremento hasta el 100 por 100 de la base de cotización] con fundamento, precisamente, en el artículo 18.2 del Real Decreto 1131/2002 […] fue confirmada por la STS 30 de enero de 2013 (rcud 1017/2012)”.

    JUBILACIÓN PARCIALBASE DE COTIZACIÓNCOTIZACIÓNCONTRATO DE RELEVOCUANTÍA

  • David Knox (Mercer): "España tiene dos opciones: bajar las pensiones o retrasar la jubilación"

    20 de octubre de 2020

    Autor:  CINCO DÍAS

    El índice global Melbourne Mercer analiza los sistemas de pensiones de 37 países en los que viven dos tercios de la población mundial. Se trata de un análisis de 40 indicadores que reflejan las bondades o defectos de los sistemas en tres materias: suficiencia, sostenibilidad y gobernanza o gestión. España no salía bien parada en este ranking en 2019 –sobre todo en cuanto a la sostenibilidad financiera de su sistema público de pensiones–. Los datos de este indicador correspondientes a 2020 se conocerán mañana y todo apunta a que la ausencia de reformas ha impedido la mejora de esta cuestión. Uno de los autores de este ranking es el socio sénior y experto en pensiones de Merce, el australiano David Knox, quien conoce los problemas del sistema español y urge a solucionarlos a través de una reforma que considera urgente y que, en cualquier caso, debe contar con un respaldo político para que sea eficaz, opina.

    REFORMAS DE PENSIONESSOSTENIBILIDAD DE LAS PENSIONESEDAD DE JUBILACIÓNCUANTÍASUFICIENCIA DE LAS PENSIONESMERCERPLANES DE EMPLEOPLANES DE PENSIONES

  • Retrasar la edad de jubilación tiene sus ventajas

    17 de octubre de 2020

    Autor:  FINANZAS.COM

    Los trabajadores que demoren su retiro verán incrementadas sus pensiones entre un 2% y un 4% por cada año que sigan en activo. Se trata de incentivos “muy positivos” porque “continuar trabajando después de la edad de jubilación puede permitir a muchos trabajadores incrementar su periodo total de cotización y, por tanto, aumentar la cuantía de su futura pensión”, afirma Rafael Villanueva, manager retirement de Willis Towers Watson.

    EDAD DE JUBILACIÓNJUBILACIÓN DEMORADACUANTÍAPODER ADQUISITIVO

  • La reforma penalizará la jubilación anticipada para los sueldos más altos

    14 de octubre de 2020

    Autor:  ABC

    Los trabajadores con rentas altas tendrán más difícil jubilarse de manera anticipada una vez que la reforma de las pensiones esté en vigor. Este es uno de los principales objetivos del Gobierno de cara a la redacción de esta nueva legislación que se incluirá dentro del Plan de Reactivación que debe presentar a Bruselas, según confirman a ABC fuentes de las negociaciones, que arrancaron ayer. El «castigo» que se aplica ahora para las jubilaciones anticipadas, del 8% por año, perjudica más a los sueldos bajos.

    REFORMAS DE PENSIONESJUBILACIÓN ANTICIPADACOEFICIENTES REDUCTORESEDAD DE JUBILACIÓNCUANTÍA